Загрузка...
Загрузка...
Информация о проведении конкурса на замещение вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы в Управлении Росприроднадзора по Республике Татарстан
Информация о проведении конкурса на замещение вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы
в Управлении Росприроднадзора по Республике Татарстан
Управление Росприроднадзора по Республике Татарстан объявляет конкурс на замещение вакантной должности:
1. Специалист-эксперт отдела экологического надзора
Квалификационные требования
- высшее профессиональное образование по специальностям, соответствующим должностному регламенту, а также функциям и конкретным задачам, возложенным на отдел экологического надзора (см. «Должностной регламент»);
- без предъявления требований к стажу работы;
2. Специалист-эксперт отдела правового обеспечения
Квалификационные требования
- высшее юридическое образование (см. «Должностной регламент»);
- без предъявления требований к стажу работы;
Начало приема документов для участия в конкурсе 09-00 «13» июня 2017 года окончание 18-00 «03» июля 2017 года. Документы и заявление для участия в конкурсе принимаются ежедневно с 09-00 до 18-00 (в пятницу до 17-00), кроме выходных и праздничных дней, в Управлении Росприроднадзора по Республике Татарстан по адресу: г. Казань, ул. Вишневского д.26 этаж 3, каб.311, 324 т. 200-03-31, 200-03-40.
Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет следующие документы:
а) личное заявление; (см. «Документы для конкурса»)
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждается Правительством Российской Федерации, с приложением фотографии (размером 4х6); (см. «Документы для конкурса»)
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытию на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
д) документы об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу и ее прохождению, по форме, установленной Правительством Российской Федерации; (см. «Документы для конкурса»)
е) документы воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
ж) страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования;
з) свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации (ИНН);
и) копии свидетельств о государственной регистрации актов гражданского состояния;
к) справка о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной гражданской службы, справка о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной гражданской службы, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 №460
Модуль для заполнения формы справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, вместе с руководством пользователя (Справка БК)
л)форма представления сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых государственным гражданским служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать (ст. 20.2 Федерального закона № 79-ФЗ)
Условия проведения конкурса.
1. Конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении федеральной службы по надзору в сфере природопользования по Республике Татарстан заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы, их соответствии установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы, с учетом положений должностного регламента, с которым кандидаты знакомятся у специалиста кадровой службы:
2. Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям к вакантной должности.
3. Гражданин не допускается к участию в конкурсе в связи с несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.
4. Конкурс проводится в два этапа:
- Первый этап конкурса, в соответствии с приказами Управления от «07» июня 2017г. №366, объявлен «13» июня 2017 года. Сроки проведения первого этапа конкурса: с 09-00 «13» июня 2017 года до 18-00 «03» июля 2017 года.
На первом этапе конкурсная комиссия оценивает представленные документы и решает вопрос о допуске претендентов к участию в конкурсе.
Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается Руководителем Управления Росприроднадзора по Республике Татарстан. В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется в письменной форме о причинах отказа в участии в конкурсе.
5. Сообщение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса направляется гражданам, допущенных к участию в конкурсе, не позднее, чем за 15 дней до его начала.
6. Заседание комиссии проводится по необходимости при наличии не менее двух кандидатов на вакантную должность.
На втором этапе конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе выбранных конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование, анкетирование, написание реферата и тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должности гражданской службы, на которую претендуют кандидаты (необходимость и очередность применения всех указанных мероприятий определяется конкурсной комиссией).
Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.
Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах конкурса направляется сообщение в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения. Информация о результатах конкурса также размещается в указанный срок на официальном сайте Управления.
Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилья, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляется кандидатами за счет собственных средств.
Кандидат вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Должностной регламент специалиста-эксперта отдела экологического надзора
Должностной регламент специалиста -эксперта отдела правового обеспечения
